Série Pleins feux sur l’IDP | Le leadership résilient : compétences et stratégies pour diriger en période d’incertitude

Aperçu de l'événement

Changez votre façon de penser. Renforcez votre capacité d’adaptation.

L’agilité mentale n’est pas un talent, c’est une habitude.

Joignez-vous à nous pour une séance dynamique et interactive conçue pour aider les professionnelles et professionnels à renforcer leur flexibilité cognitive et à développer des stratégies concrètes pour naviguer le changement avec confiance.

Grâce à des exercices collaboratifs et des activités de réflexion créative, vous acquerrez des outils pratiques pour demeurer adaptable et repartirez avec un plan clair pour continuer à développer votre agilité mentale bien après la fin du webinaire.

Car s’épanouir dans le changement commence par la façon dont vous pensez.

Objectifs d’apprentissage

À la fin de ce webinaire, les participants seront en mesure de :

• Comparer et distinguer l'état d'esprit fixe et l'état d'esprit de développement, ainsi que la mentalité de pénurie et la mentalité d’abondance.
• Appliquer des techniques visant à renforcer la flexibilité cognitive
• Élaborer un mini plan d’action pour développer son agilité cognitive

Formatrice

Lydia Di Francesco

Lydia Di Francesco, MBA, CWHP-P, est une stratège primée en mieux-être au travail, animatrice et conférencière bilingue, comptant plusieurs décennies d’expérience en leadership dans les secteurs privé et public. Elle détient un baccalauréat en sciences sociales ainsi qu’une maîtrise en administration des affaires (MBA) de l’Université d’Ottawa, et elle est praticienne certifiée en santé et performance au travail. Son expertise dans l’élaboration de stratégies de santé et de performance est devenue un pilier important pour favoriser le bien-être des employées et employés.

En tant que fondatrice de Fit + Healthy 365, Lydia a développé un impressionnant portfolio de collaborations avec des organisations du secteur privé, notamment Rio Tinto, Entertainment One, le Centre national des Arts, Giatec et Invest Ottawa, ainsi qu’avec la Ville d’Ottawa et plus de 25 ministères et organismes du gouvernement fédéral, dont ISDE (Innovation, Sciences et Développement économique Canada), Finances Canada, EDSC (Emploi et Développement social Canada), Environnement Canada, l’Agence de la santé publique du Canada et Santé Canada.

Au-delà de son travail de consultation, Lydia est régulièrement invitée à titre d’experte en mieux-être à la télévision et est autrice publiée dans des médias nationaux et locaux. Défenseure engagée de la santé mentale, elle a vu sa contribution aux communautés d’affaires et de la santé reconnue lorsqu’elle a été nommée Femme d’affaires de l’année par le Women’s Business Network of Ottawa en 2023.

Les ateliers et présentations de Lydia reflètent sa philosophie pratique et orientée vers l’action, donnant aux personnes et aux organisations les moyens de maintenir des milieux de travail sains et durables.