Réinventer les communications à l’ère de l’IA

Aperçu de l'événement

Les communicateurs sont dans une impasse.

Submergés par la charge de travail. Déçus par les résultats.

Nous en faisons toujours davantage, à un rythme toujours plus soutenu, sans que notre contribution soit pleinement reconnue. Et maintenant, l’IA fait monter les enjeux : elle nous poussera à aller encore plus vite.

Mais plus vite, pour faire quoi?

Face au changement, il est naturel de se tourner vers ce qui est familier. Le réflexe sera donc de faire le même travail, simplement plus rapidement : plus de contenu, plus de bruit. Une machine plus performante, et une fonction plus facile que jamais à automatiser.

L’IA nous libère du temps. La véritable question est de savoir comment nous choisirons de l’utiliser. C’est le moment de cesser de simplement gérer les communications et de repenser en profondeur notre rôle. Il est temps d’abandonner les modèles dépassés, de sortir d’une approche purement transactionnelle et d’oser redéfinir notre valeur.

L’IA ne nous rendra pas plus stratégiques. Elle révélera plutôt si nous comprenons réellement la valeur que nous apportons. La profession n’a pas besoin de défendre sa place : elle doit la réinventer.

Ce webinaire vous offre un avant-goût de ce qui est possible. Joignez-vous à Caroline Kealey, directrice du Programme de développement du leadership pour les communicateurs, pour découvrir les idées et les approches qui sont au cœur de cette formation.

Conférencière

Caroline Kealey, M.A. CMP

Caroline Kealey est facilitatrice auprès de la haute direction, formatrice et coach d’équipes. Elle se spécialise en leadership du changement et en communications stratégiques. Depuis plus de 25 ans, elle accompagne des leaders de premier plan des secteurs public et privé dans la gestion de transformations complexes et à fort enjeu. Fondatrice et présidente de Results Map®, Caroline aide les dirigeants et leurs équipes à trouver la clarté, l’alignement et l’élan nécessaires pour évoluer avec confiance dans un contexte d’incertitude. Reconnue pour sa capacité à transformer la complexité en solutions concrètes, elle conçoit des interventions à fort impact qui favorisent la confiance, la cohérence et des résultats durables. Son expertise se situe au carrefour de la stratégie, du changement et des communications, offrant une approche unique qui apporte structure, clarté et dynamisme aux processus de transformation.

Parmi ses clients internationaux figurent Shopify, Nestlé, le ministère de la Défense nationale, la Chambre des communes, la Banque asiatique de développement, les Nations Unies ainsi que plusieurs autres organisations de premier plan qui souhaitent mener le changement avec intégrité et efficacité.

Considérée comme une pionnière des communications du changement, Caroline est l’auteure de nombreux ouvrages, articles, livres blancs et cadres méthodologiques portant sur le leadership du changement et les communications stratégiques. Créatrice de la méthodologie Results Map®, elle a développé une approche pratique et éprouvée en communications stratégiques et en gestion du changement, aujourd’hui utilisée par des milliers de professionnels partout dans le monde. Elle est également fondatrice et directrice des programmes en cohorte Leading Through Chaos and Change et Programme de développement du leadership pour les communicateurs à l’Université d’Ottawa. Diplômée du programme de formation des cadres de la Wharton School of Business en leadership du changement organisationnel, elle est Certified Change Management Professional (CMP) et détient la certification Strategy Execution de Conner Partners. Parfaitement bilingue, Caroline est titulaire d’un baccalauréat spécialisé avec la plus haute distinction en communications et d’une maîtrise en science politique.